課程架構簡介

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作者 Super User

      企管系課程發展以學生就業本位為出發點,在課程發展上,首先進行通識及語文等基礎人文素養之教育訓練,,並輔以「專案管理」、「創新創意」及「資訊應用」等三大特色課程進行橫向貫穿;再進行「經營管理」、「行銷流通」及「企業e化」等三大就業領域縱向分流,依據學生職涯發展性向,引導學生選修特定領域之專精課程。準此,而為本系「333課程發展策略」(如圖1所示),至於本系課程發展示意圖如圖2所示。

   圖1 企管系333課程發展策略  

圖2  企管系課程發展示意圖

在課程設計方面,本系課程由基礎理論、專業知識、核心能力到就業專精,進而到跨領域整合。首先,基礎理論課程除了通識基礎教育及語文訓練課程以外,尚包括微積分、統計學、經濟學及會計學等,授課方式以理論探討為主,強化學生知識理論基礎。其次為專業基礎課程,針對企管系學生特性需求,規劃有生產與作業管理、行銷管理、人力資源管理、組織行為、財務管理、企業研究方法、商事法、企業策略管理及專題製作等,授課方式除了理論探討,並輔以實務個案研討。

  此外,本系特色核心能力課程則有「專案管理」(包括專案管理、專案管理實務專題、行銷與研發專案管理實務)、「創新創意」(包括創造力與發展、創新與創意管理、創新與產業發展、創新與商品化等)及「資訊應用」(包括電子商務應用、網際網路應用、資訊管理應用、管理資訊系統及電子企業經營管理)本系學生皆應具備之三大核心特色課程。

  最後,再根據學生就業傾向需求,依就業領域規劃不同類群之就業專精課程。其中,「經營管理」領域專精實務課程有管理經濟、成本會計、產業競爭分析等;「行銷流通」領域專精實務課程有行銷研究、零售管理、物流管理、顧客關係管理等;而「企業e化」領域專精實務課程有供應鏈管理、會計資訊系統、電子商務及網路行銷等。上述專精領域課程並採實務專題、企業參訪、實務講座、個案研討或系統模擬等多元教學方式進行。有關本系課程設計架構如圖3所示。

圖3 企管系課程架構圖